Nova lei saúde mental: plano de adaptação de curto prazo – ikigaibrasil.com
Nunca a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto protagonismo no discurso público como nos últimos tempos. Entre indicadores de afastamentos por transtornos relacionados a fadiga, ansiedade e tristeza, o Brasil viu expandir-se a pressão por padrões legais que tratem de perigos psicossociais com a mesma importância reservada a acidente